Menores en Red
III Encuentro de Profesionales de Trabajo en Red
III Encuentro de Profesionales de Trabajo en Red
El jueves 28 de septiembre, tuvo lugar en nuestro municipio el III Encuentro de Profesionales de Trabajo en Red, en el Centro de Servicios Sociales “La Cerámica”.
Durante el encuentro, se presento brevemente el proyecto de Molina en Red, comentando sus avances y las dificultades que se habían encontrado. El encuentro continúo con la misma dinámica por parte de los profesionales del resto de municipios, comentando entre todos los avances y dificultades que se estaban encontrando en la implementación de los propios proyectos. Por otra parte, se pudo contar con la presencia de dos técnicos de la Dirección General de Servicios Sociales y Relaciones con el Tercer Sector de la Comunidad Autónoma de la Región de Murcia (CARM), que supervisan el funcionamiento de los proyectos sociales financiado por los Fondos Next Generation UE. Así, se pudo aprovechar este espacio para resolver las diversas dudas que tenían los participantes y poner en común las visiones que se tenían respecto a los proyectos presentados.
Cabe mencionar que, estas reuniones de trabajo en Red están enmarcadas en el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia del Gobierno de España, financiados por los fondos ‘Next Generation EU’: “Creación de espacios de cooperación entre SSAP y otros sistemas de protección social e iniciativa social para potenciar el trabajo en red”.
Presentación protocolo Trabajo en Red - Molina en Red
PRESENTACIÓN DE PROTOCOLO EN TRABAJO EN RED
El pasado viernes 14 de julio, se presentó a los profesionales del Centro de Servicios Sociales el nuevo Protocolo de Trabajo en Red en Molina de Segura. Este protocolo nace de “Molina en Red”, proyecto que se enmarca en el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, financiado por los fondos Next Generation UE.
Por ello, se ha realizado una pequeña introducción del proyecto a los profesionales, viendo la configuración de Molina en Red, las distintas actuaciones a llevar a cabo y los objetivos a lograr por parte del proyecto. Cabe destacar también, que los profesionales de bienestar social ya están familiarizados con este campo al haber recibido anteriormente una formación sobre la metodología de trabajo en red.
El resto de la presentación se ha centrado en explicar a los profesionales, de forma más práctica, cómo utilizar el protocolo de forma correcta, viendo cuales son los procedimientos a seguir y formas de actuar. Además, se pretende tener en cuenta las opiniones que vayan surgiendo durante su utilización para futuras mejoras y cambios que puedan realizarse, buscando optimizar la actuación profesional.
CONSTITUCIÓN DEL GRUPO MOTOR DE MOLINA EN RED
CONSTITUCIÓN DEL GRUPO MOTOR DE MOLINA EN RED
Este miércoles 15 de febrero, se inició el Grupo Motor que desarrollará la metodología del trabajo en red en nuestro municipio, a raíz del proyecto Mesa de Acción Social. Molina en Red, financiado por los Fondos Next Generation UE.
El Grupo Motor, inicialmente estará compuesto por profesionales de la Concejalía de Bienestar Social, se configura como el elemento base para la creación e implementación del “Protocolo de Actuación de Trabajo en Red” en el municipio. Estos profesionales se encargarán de valorar la inclusión de los casos propuestos por otros profesionales o entidades en dicho protocolo según los criterios previamente establecidos. Entre sus funciones, está garantizar la continuidad de la aplicación de la metodología de trabajo en red, recibir y valorar la procedencia de los casos propuestos, detectar necesidades y déficits de funcionamiento, dinamizar y mediar en los equipos de casos, etc.
Así pues, se da por constituido el Grupo Motor de Molina en Red, que impulsará y fomentará el uso de la metodología del trabajo en red y la construcción del caso entre todas las entidades sociales, tanto de carácter público como privado, en el municipio de Molina de segura.
FORMACIÓN EN METODOLOGÍA DEL TRABAJO EN RED
FORMACIÓN EN METODOLOGÍA DEL TRABAJO EN RED
La Concejalía de Bienestar Social ha organizado una formación interna a raíz de la dotación económica del proyecto Molina en Red, enmarcados en el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia financiados por los fondos Next Generation EU.
Dicho proyecto, desarrolla una tarea compleja que busca protocolizar la coordinación del trabajo entre la Concejalía de Bienestar Social y todas las entidades públicas y privadas implicadas en el bienestar ciudadano. Esta coordinación va más allá del trabajo en común, sino que busca que todos estos organismos y organizaciones adapten su forma de actuar para poder centrar la acción de forma integral en las necesidades de la persona. Con ello se pretende tener mayor eficacia y eficiencia, alcanzando objetivos sin duplicar esfuerzos.
Así, la formación ha consistido en introducir la metodología del trabajo en red a los profesionales de la Concejalía de Bienestar Social, para que interioricen esta filosofía de trabajo y puedan ponerla en práctica. La formación ha sido impartida los días 12 y 13 de diciembre de 2022, con una duración total de 10 horas, recibiendo dicha formación un total de 25 profesionales de la concejalía.
Estas jornadas han sido impartidas por dos profesionales con experiencia en la administración pública y en la puesta en práctica del trabajo en red. Por un lado, María Francisca Campayo Toledo, diplomada en Trabajo Social y Jefa de Sección del Servicio de Infancia y Familia de la JCCM. Por otro lado, Isabel Soria Sánchez, licenciada en Psicología y Psicóloga del departamento de Servicios Sociales del Ayuntamiento de Hellín.
Estas dos profesionales pertenecen al proyecto “TRAMAS”, una experiencia piloto de trabajo en Red entre quince profesionales de diferentes servicios que atienden a menores y a sus familias en la provincia de Albacete. Este programa tiene como objetivo poner en práctica una metodología de coordinación interinstitucional, para abordar problemáticas “múltiples” que presentan menores en situación de alto riesgo de inadaptación, segregación, exclusión social, y que necesitan intervención psicosocial, educativa y económica de las diferentes administraciones.
Encuentro de profesionales Trabajo en Red
Encuentro de profesionales Trabajo en Red
El pasado 2 de diciembre nuestros compañeros y compañeras del Proyecto Molina en Red de la Concejalía de Bienestar Social del Ayuntamiento de Molina de Segura, participaron en el primer encuentro entre profesionales de la Región de Murcia que trabajan proyectos de Trabajo en Red en el marco de la línea 3 de los fondos Next Generation de la Unión Europea, “espacios de cooperación entre los SSAP y otros sistemas de protección social e iniciativa social para potenciar el trabajo en red”.
Esta jornada sirvió para presentar los distintos proyectos de cada municipio y la puesta en común de la estrategia metodológica. Tambien se discutieron propuestas para establecer canales de comunicación entre los distintos proyectos, a fin de mejorar conjuntamente en la consecución de objetivos. Entre los municipios que han participado se encuentran: Torre Pacheco, Alhama de Murcia, Campos del Río, Cieza, Mancomunidad de la Comarca Oriental, La Unión, Librilla, Lorca, Molina de Segura, Murcia, Puerto Lumbreras, Mancomunidad del Río Mula y Torres de Cotillas.
